وزير القوى العاملة يتابع تنفيذ إجازة رأس السنة الهجرية بالقطاع الخاص
أصدر محمد سعفان وزير القوى العاملة توجيهات لمديري مديريات القوى العاملة ومكاتبها بالمحافظات، بمتابعة تنفيذ إجازة رأس السنة الهجرية بالقطاع الخاص بالشركات والمصانع.
وكانت وزارة القوى العاملة قد أصدرت منشورا لمديريات القوى العاملة بالمحافظات، أكدت فيه أنه تقرر أن يكون السبت 30 يوليو 2022 إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 وذلك بمناسبة رأس السنة الهجرية.
وقال وزير القوى العاملة: إنه يجوز لصاحب العمل تشغيل العامل في هذا اليوم إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، ويستحق العامل في هذه الحالة بالإضافة إلى أجره عن هذا اليوم مِثلي هذا الأجر.
وقال الوزير: إن ذلك يأتي في ضوء قرار رئيس مجلس الوزراء في هذا الشأن بتحديد إجازة رأس السنة الهجرية في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وشركات القطاع الأعمال العام والقطاع الخاص .
اقرأ أيضاً
القوى العاملة: استخراج 1971 رخصة مزاولة الحرفة وشهادة قياس مستوى المهارة ببنى سويف
سعفان: تعيين ٤٥٥ شابا وتخريج ١٥١ متدربا ومتدربة بأسوان
سعفان: وصول مستحقات وجثامين المصريين المتوفين بالسعودية والإمارات
القوى العاملة: تعيين 6265 منهم 54 ”قادرون باختلاف”بالقاهرة
السبت .. إجازة مدفوعة الأجر للقطاع الخاص بمناسبة ذكرى ثورة 23 يوليو
القوى العاملة: تعيين 1193 بمحافظة الدقهلية منهم 11 ”قادرون باختلاف”
سعفان: تعيين 654 بينهم 8 شباب ” قادرون باختلاف ”ببنى سويف
سعفان: صرف ١٣٨ ألف جنيه للعمالة غير المنتظمة وتعيين ٦٧ شابا بالمنيا
سعفان: تعيين ٤١٦ شاب .. والتفتيش علي ٢٨٦ منشأة بالفيوم
الرئيس السيسي: التجربة أثبتت أن القطاع الخاص قادر على تحقيق مهامه بكفاءة عالية
سعفان: صرف 3.3 ملايين جنيه للعمالة غير المنتظمة وتعيين 1663 منهم 21 ”قادرون باختلاف” بالغربية
سعفان: صرف ١٣.٨ مليون جنيه للعمالة غير المنتظمة .. وتعيين ٦٢ شاب بمطروح
